WWW.DISSERS.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА

   Добро пожаловать!

Pages:     | 1 |   ...   | 59 | 60 || 62 | 63 |   ...   | 80 |

Продолжение таблицы № Управленческое Краткое описание п/п решение 8 Дистанционное В университете открыт Институт дистанционного образования. В настоящее обучение время в нём обучаются 2 тыс. студентов по специальностям:

• Национальная экономика (сроки обучения 5 лет и 3 месяца – на базе полно го (общего) среднего образования и 3 года 6 месяцев – на базе профильного среднего профессионального образования и на базе первого высшего образования).

• Юриспруденция (сроки обучения 6 лет – на базе полного (общего) среднего образования и 3 года 6 месяцев – на базе профильного среднего профессионального образования и на базе первого высшего образования).

• Государственное и муниципальное управление (срок обучения 5 лет и 3 месяца – на базе полного (общего) среднего образования).

• Журналистика (срок обучения 5 лет и 3 месяца – на базе полного (общего) среднего образования).

• Психология (срок обучения 5 лет и 3 месяца – на базе полного (общего) сред него образования).

Форма обучения: заочная с использованием дистанционных образовательных технологий. Подготовка специалистов ведётся по полным и сокращенным програм мам обучения.

Основное научное направление: разработка и внедрение новых информацион ных технологий в учебный процесс, создание филиальной сети дистанционного об разования. Филиалы и представительства РУДН для обучения по заочной форме с использованием дистанционных образовательных технологий открыты в городах Якутске, Белгороде, Перми, Ивангороде, Туле, Ставрополе.

9 Укрупнённая В РУДН создана и успешно реализуется укрупнённая структура управления фа структура управ культетами. Так, на факультете физико математических и естественных наук ведёт ления факульте ся подготовка математиков, физиков, химиков, радиофизиков, специалистов по при тами кладной математике, по компьютерным и информационным технологиям. На факультете гуманитарных и социальных наук ведётся одновременно подготовка фи лософов, историков, социологов, политологов, специалистов в области международ ных отношений, культурологии, государственного и муниципального управления.

На инженерном факультете ведётся подготовка по разнопрофильным направлениям и специальностям в области геологии, строительства, машиностроения, горного дела, кибернетике, архитектуре, двигателей внутренного сгорания, экономике промыш ленности.

Такая укрупнённая структура факультетов, менее специализированная по срав нению со всеми российскими университетами, позволяет не только экономить соот ветствующие материальные и трудовые ресурсы, но и давать более фундаменталь ную подготовку, более широко использовать возможности междисциплинарного сотрудничества кафедр.

Факультеты в своей деятельности руководствуются Положением о факультете.

10 Создание спе Создано Коммерческое управление, к основным функциям которого отнесены орга циализирован низация и управление коммерческой деятельностью подразделений РУДН. В уни ных подразделе верситете 10 лет назад введены должности проректоров по экономике (в ранге пер ний по вого проректора) и должность проректора по дополнительному образованию, организации и созданы соответствующие Центры дополнительного образования на факультетах и в управлению масштабах университета, которые оказывают помощь кафедрам в подготовке и реа коммерческой лизации программ дополнительного образования. В результате в РУДН создано бо деятельностью лее 20 полностью инновационных учебно научных подразделений – факультетов и подразделений институтов (Институт иностранных языков, Институт дистанционного образования, вуза Институт гостиничного бизнеса и туризма, Факультет повышения квалификации Продолжение таблицы № Управленческое Краткое описание п/п решение медицинских работников и др.), через которые проходят в год около 20 тыс. студен тов и слушателей. В итоге РУДН уже в течение ряда лет является лидером среди всех российских университетов по привлечению внебюджетных средств от иннова ционной образовательной деятельности.

11 Использование Учредителем Российского университета дружбы народов является Министерст «дуального» во образования Российской Федерации. Устав РУДН предусматривает высокий уровень самостоятельности университета в целом и автономию его подразделений в управления ву вопросах внутреннего самоуправления и организации учебного процесса.

зом: прези РУДН имеет уникальный опыт «дуального» управления вузом, характерного дент/ректор и для абсолютного большинства университетов мира. В 1960–1993 гг. в университете Учёный со наряду с Учёным советом действовал Совет университета (аналог Управляющего вет/Совет совета или Trustes Body), состоящий в основном из представителей внешних орга низаций. Развитием этой «дуальной» системы управления в РУДН в 1993–2005 гг.

стала система «президент – ректор», когда в 1993 г. наряду с сохранением должности ректора (по российскому законодательству) был учрежден пост президента универ ситета, решением Учёного совета был создан и утвержден состав Совета при прези денте РУДН, в который вошли представители профессорско преподавательского состава, сотрудников, студентов и выпускников РУДН. К функциям Совета при президенте РУДН относились, в частности, такие важные вопросы, как подготовка программ развития университета.

12 Участие студен К реализации комплексной Программы обеспечения качества образования ак тов в управлении тивно подключены студенты, в частности студенческим советом РУДН создана об щеуниверситетская комиссия по качеству учебного процесса (в которой около поло вины – иностранные студенты).

Создание специ В университете создан Экспертно аналитический центр, в функции которого альных струк входят мониторинг состояния различных направлений деятельности РУДН, мони турных подраз торинг хода выполнения программ развития РУДН, анализ позиционирования делений, в РУДН по различным направлениям деятельности среди ведущих российских и за функции кото рубежных университетов.

рых входят мо ниторинг внеш ней среды вуза, состояния раз личных направ лений его дея тельности, хода выполнения про грамм развития Система повы В 2004–2005 гг. соответствующее повышение квалификации в области управ шения квалифи ленческой деятельности прошли проректоры, деканы, заместители деканов факуль кации руково тетов, руководители и заместители руководителей (около 200 чел.) основных управ дящего лений и подразделений РУДН.

административ но управленческого состава Использование В университете действует комплексная Программа обеспечения качества обра системы качества зования, которая построена как на основании конкретных индикаторов – характе образовательного ристик качества учебного процесса, так и на основе качественных, социологических учреждения оценок процессных составляющих образовательной деятельности. Сопровождением (повышение Программы занимается Отдел качества образовательной деятельности. К реализа качества образо ции Программы активно подключены студенты, в частности студенческим советом вательных услуг) РУДН создана общеуниверситетская комиссия по качеству учебного процесса (в ко торой около половины – иностранные студенты).

Продолжение таблицы № Управленческое Краткое описание п/п решение 16 Реальное вхож РУДН первым среди российских вузов начал переход, и в течение четырёх лет является головным вузом (утверждённым, в частности, Приказом Минобрнауки в дение в Болон июне 2005 г. в группе из 39 ведущих российских университетов) по разработке и ский процесс введению в российской высшей школе кредитной системы организации учебного процесса и общеевропейского приложения к диплому.

В РУДН действуют созданный Минобразованием России в 1999 г. Националь ный информационный центр по академической мобильности и признанию квалифи каций, выполняющий функции базового центра Российской Федерации в рамках исполнения Россией обязательств, принятых при ратификации Лиссабонской Кон венции (1997 г.) Совета Европы и ЮНЕСКО «О признании квалификаций и степе ней в сфере высшего образования». Информация по этому пункту содержится в по ложении об организации учебного процесса с использованием системы зачётных единиц (кредитов) в Российском университете дружбы народов и временном поло жении об организации учебного процесса на филологическом факультете в рамках эксперимента по переходу на обучение по системе зачётных единиц (кредитов).

Особенности «нелинейной» схемы организации учебного процесса.

1. Организация учебного процесса с использованием системы кредитов осуществля ется по так называемой «нелинейной» схеме, в отличие от «линейной», действующей в настоящее время в вузах Российской Федерации. Основные отличительные черты не линейной схемы:

• большая свобода выбора учащимися дисциплин, перечисленных в учебном плане, • личное участие каждого студента в формировании своего индивидуального учебного плана, • вовлечение в учебный процесс академических консультантов (тьюторов), ин дивидуально содействующих студентам в выборе образовательной траектории и, в частности, в выборе изучаемых дисциплин, • введение системы зачётных единиц (кредитов) для оценки трудозатрат студен тов и преподавателей по каждой дисциплине, • широкие полномочия факультета1 в организации учебного процесса, в том чис ле в определении и учёте видов педагогической нагрузки преподавателей, • полная обеспеченность учебного процесса всеми необходимыми методически ми материалами в печатной и электронной формах, • обязательное использование балльно рейтинговых систем для оценки усвое ния студентами учебных дисциплин.

2. Переход на нелинейную систему обучения с использование системы кредитов в университете осуществляется по каждому направлению (специальности) на осно вании решения Учёного совета факультета.

Программы обучения и учебные планы 1. Обучение в рамках нелинейной схемы организации учебного процесса ведётся по программам и учебным планам, согласованным с ГОС, или утверждённым специ альным решением Минобразования.

2. Для реализации нелинейной системы необходимо использовать три формы учебного плана по каждому направлению (специальности):

– стабильные учебные планы – общие по направлению (специальности), служат для определения трудоёмкости учебной работы каждого студента, – индивидуальные учебные планы – вообще говоря, различные для каждого сту дента; определяют образовательную траекторию учащихся, Здесь и ниже по тексту термин «факультет» обозначает учебные подразделения, пользующиеся по положе нию правами факультета, в частности учебные институты.

Продолжение таблицы № Управленческое Краткое описание п/п решение – рабочие планы – для формирования ежегодного графика учебного процесса и расчёта трудоёмкости учебной работы преподавателей.

3. Трудоёмкость учебной работы в учебных планах устанавливается в зачётных единицах (кредитах).

4. В университете принято следующее соотношение трудоемкости для пересчёта аудиторной нагрузки из почасовой в кредитную: 1 кредит = 36 часов.

5. Стабильный учебный план по направлению (специальности) формируется учебно методической комиссией факультета, согласуется в УМУ и утверждается рек тором (проректором по учебной работе). Утверждённые копии стабильных планов хранятся в деканате факультета и в паспорте направления (специальности) в УМУ.

6. Индивидуальный учебный план формируется по установленной форме на каждый учебный год лично студентом с использованием при необходимости кон сультаций тьютора (см. п.6). План утверждается деканом (заместителем декана), ут верждённые копии хранятся у студента и в деканате (возможно, в электронном ви де). Число зачётных единиц (кредитов) в индивидуальном учебном плане не должно быть меньше 50 в год.

7. Ежегодный рабочий план составляется в деканате факультета на основе типо вого рабочего плана (соответствующего стабильному плану и принятого в линейной системе организации учебного процесса) с учётом анализа индивидуальных планов студентов данного направления (специальности). Рабочий план утверждается про ректором по учебной работе. Сборники рабочих планов ежегодно издаются учебно методическим управлением и хранятся в деканатах факультетов, в УМУ, у прорек тора по учебной работе.

8. Учебные программы направлений (специальностей), согласованные с ГОС, публикуются УМУ не реже одного раза в два года в аннотированном виде с указани ем трудоёмкости, выраженной в зачётных единицах (кредитах) по каждой дисцип лине.

17 Учреждение в Основной правовой формой отношений между РУДН, заказчиками и иными по вузе специаль требителями научной и (или) научно технической продукции являются договоры ных структур по (контракты) на создание, передачу и использование научной и (или) научно управлению на технической продукции, оказание научных, научно технических, инженерно учной и иннова консультационных и иных услуг, а также другие договоры, в том числе договоры о ционной дея совместной научной и (или) научно технической деятельности и распределении тельностью прибыли. Оформление договоров (контрактов) осуществляется в соответствии с Положением «О порядке проведения НИР в РУДН».

При формировании целевых комплексных НИР (программ) на время их выпол нения по решению НТС университета могут создаваться секционные научно технические советы по проблеме (направлению).

Текущее и перспективное планирование научной и инновационной деятель ности осуществляется УНИ РУДН, как правило, в соответствии с приоритетными направлениями научных исследований университета. При этом УНИ в установ ленном в РУДН порядке определяет виды работ, условия финансирования, состав исполнителей.

Создание в декабре 2006 г. Управления по науке и инновациям как специализи рованного структурного подразделения системы управления РУДН в рамках едино го учебно научно инновационного комплекса с целью повышения эффективности научной и инновационной деятельности, обеспечения наиболее полного использо вания и развития научного потенциала и материально технической базы, а также на учного обеспечения инновационного образования (см. Положение об Управлении по науке и инновациям Российского университета дружбы народов (УНИ РУДН)).

Pages:     | 1 |   ...   | 59 | 60 || 62 | 63 |   ...   | 80 |



© 2011 www.dissers.ru - «Бесплатная электронная библиотека»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.