WWW.DISSERS.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА

загрузка...
   Добро пожаловать!

Pages:     | 1 |   ...   | 3 | 4 ||

В конце 1917 – 1918 гг. происходило оформление армии Советской Республики (с января 1918 г. – Красной Армии) в качестве полноценной боевой силы, что подразумевало временную разрозненность и разнотипность отрядов и частей, а также отсутствие единой руководящей инстанции, способной разрабатывать и реализовывать четкую стратегическую линию.

Данная ситуация характеризовалась наличием дублировавших друг друга штабов и управлений, использованием некоторых элементов дореволюционной системы руководства армией и флотом. Взаимодействие между структурами не было налажено на должном уровне, что подтверждается архивными документами (в частности, телеграммами руководителей революционных органов при Ставке в Высший Военный Совет40). Положение усугублялось постепенным расширением контрреволюционного лагеря внутри страны и за ее пределами.

Под влиянием опыта первых месяцев гражданской войны, а также с учетом рекомендаций военных специалистов старой армии, пришедших на службу Советскому государству, были сформированы органы, ставшие основными элементами создававшейся системы руководства армией и флотом – Наркомвоен и РВСР.

Изученные документы показывают, что в процессе формирования кадрового корпуса центрального аппарата военного управления сочеталось использование опыта и знаний военных специалистов с подготовкой собственных командиров в военно-учебных заведениях. Официальная грань между этими двумя категориями командного состава просуществовала до 1922г., что не являлось препятствием для назначения «военспецов» на высшие оперативные и штабные должности. Привлечение военных специалистов к управлению Красной Армией обеспечило высокий (по меркам гражданской войны) уровень профессионализма в реализации стратегических решений. Важной отличительной чертой новой системы военного управления стало наличие в ней института военных комиссаров, функционировавшего на всех уровнях армейской иерархии. Комиссары обладали значительными полномочиями в сфере принятия решений и являлись гарантами лояльности командиров Советской власти.

Как свидетельствует анализ архивных материалов и опубликованных документов, цели и направления деятельности центрального аппарата управления армией и флотом в октябре 1917 – августе 1923 гг. неоднократно менялись. В ходе гражданской войны главной задачей центральных органов военного управления являлась эффективная организация вооруженной борьбы против контрреволюционных сил, что обусловило усиление тенденции к централизации и повышению уровня воинской дисциплины.

Решение данной задачи обеспечило к концу 1920 г. победу Красной Армии на основных фронтах гражданской войны, свидетельствовавшую об эффективности созданной системы военного руководства. Переход к мирному строительству и сокращение штатов в 1921 – 1923 гг. выявили необходимость разработки перспективных планов развития Вооруженных См.: РГВА. Ф. 1. Оп. 1. Д. 160. Л. 26 – 32.

Сил и их постепенной реализации. В результате реорганизации и укрупнения главных органов военного управления (прежде всего, создания РВС СССР и Штаба РККА) была заложена основа для нового этапа военного строительства в Советском государстве.

По теме диссертации опубликованы следующие работы:

1. Исторический опыт создания системы центральных органов управления Вооруженными Силами Советского государства в октябре 1917 – декабре 1918 г. // Вестник Московского университета. Серия 21 Управление (Государство и общество). 2008. №1. С. 97 – 107. 0,5 п.л.

2. Высший военный совет и его роль в становлении Вооруженных Сил Советского государства в марте – сентябре 1918 г. // Гуманитарные науки в техническом вузе: Сборник научных статей. М.: Экслибрис-Пресс, 2006.

С. 180 – 190. 0,5 п.л.

3. Вооруженные Силы и представительная власть в Советской России в октябре 1917 – сентябре 1918 гг. // Теория и практика управления: новые подходы: Сб. статей / Моск. гос. унив. им. М.В.Ломоносова. Фак. госуд.

управления. Вып. 7. М.: Университетский гуманитарный лицей, 2007. С.

29 – 38. 0,5 п.л.

4. Кадровая политика Советского государства в области военного строительства в 1919 – 1920 гг. // Теория и практика управления: новые подходы: Сб. статей / Моск. гос. унив. им. М.В.Ломоносова. Фак. госуд.

управления. Вып. 10. М.: Университетский гуманитарный лицей, 2007.

С. 10 – 17. 0,5 п.л.

5. Создание системы центральных органов управления Вооруженными Силами Советского государства в октябре 1917 – декабре 1918 г. (опыт истории) // Вестник молодых ученых «Ломоносов». Выпуск IV. М.:

Издатель А.В.Воробьев, СП Мысль, 2007. С. 155 – 161. 0,5 п.л.

Pages:     | 1 |   ...   | 3 | 4 ||






© 2011 www.dissers.ru - «Бесплатная электронная библиотека»