WWW.DISSERS.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА

загрузка...
   Добро пожаловать!

Pages:     | 1 | 2 || 4 | 5 |

Результаты сравнительного анализа безработных разных периодов, работающих лиц и пациентов с невротической симптоматикой. На первом этапе проводилось сравнение основной выборки безработных, зарегистрированных службой занятости в 2005 году, и контрольной группы работающих по измеренным характеристикам. Для этих целей был использован метод сравнения средних с использованием параметрического критерия t-Стьюдента для двух независимых выборок.

Поскольку ценностные ориентации представлены в ранговых оценках, то для сравнения распределений ценностных предпочтений в вышеуказанных группах был применен непараметрический метод сравнения двух независимых выборок по критерию U-Манна-Уитни (Mann-Whitney U). Для сравнения анкетных данных применялся критерий согласия 2-Пирсона и метод попарных сравнений величин Difference tests. Далее сравнивались безработные и пациенты невротических отделений клиник по измеренным параметрам, в результате двух указанных сравнений были выявлены значимые отличия. Затем эта же выборка безработных сравнивалась с безработными 90-х годов, также были получены некоторые достоверные отличия.

Безработные, зарегистрированные в 2005 году. Результат сравнения безработных и работающих лиц по измеренным психологическим характеристикам представлен в табл. 1 и 2 (даны только значимые отличия).

В отличие от работающих лиц безработные дезадаптированы в силу личностных особенностей, таких как агрессивность, нервно-психическая напряженность, эмоциональная лабильность, конфликтность, склонность к пренебрежению социальными нормами и ценностями, на что указывает значимое повышение по шкале психопатии (Pd). Для них характерны высокая личностная тревожность (ЛТ=45,53, см. табл. 3), неустойчивое настроение, завышенные притязания, они обидчивы, возбудимы и чувствительны, что затрудняет их трудоустройство и препятствует адаптации на новой работе.

Таблица Результаты сравнения психологических показателей безработных и работающих лиц по t-критерию (p<0,05) Среднее Среднее Психологические t- Значиарифметическое арифметическое критерий мость p Сфера психики показатели у безработных у работающих Общая осмысленность жизни 91,91 103,00 -3,364 0,Цели 28,77 33,24 -3,700 0,ОсмысленПроцесс 26,76 29,51 -2,239 0,ность жизни Результат 22,52 25,34 -2,898 0,Локус контроля – Я 18,36 21,07 -3,323 0,Локус контроля – жизнь 25,83 30,73 -4,090 0,Здоровье 66,92 57,00 2,001 0,Интересная работа 22,36 51,98 -4,952 0,Реализация Продуктивная ценностей (%) жизнь 35,64 50,85 -3,315 0,Развитие 45,52 54,95 -2,099 0,Инструментальная деятельность 3,70 3,18 2,487 0,Мотивация Инструментальная (ТАТ) деятельность избегания 2,00 2,46 -2,228 0,Интернальность общая 4,39 5,83 -4,008 0,Уровень Интернальность в субъективного сфере неудач 4,42 5,73 -3,168 0,контроля Интернальность в (УСК) сфере производства 4,72 5,56 -2,520 0,Интернальность в сфере здоровья 3,81 5,59 -4,551 0,Патохарактерологические Шкала психопатии радикалы (Pd ) 52,61 46,66 2,308 0,Отношение к нововведениям Инновации 19,64 21,59 -2,332 0,Несмотря на то, что отличия по показателям тревожности, измеренной при помощи шкалы Ч. Д. Спилбергера, не достигают уровня значимости, необходимо отметить, что среднее арифметическое значение личностной тревожности в группе безработных является высоким и свидетельствует о склонности этих людей реагировать тревогой на широкий круг ситуаций, воспринимаемых как угрожающие.

Потерявшие работу люди не совсем адекватно оценивают свои силы:

установка на достижение успеха при игнорировании препятствий будет способствовать тому, что, не успев освоиться на новой работе, они могут быстро ее потерять. По показателям мотивации табл. 1 безработные чаще отдают предпочтение деятельности в направлении достижения цели или решения задач без помощи других и наименее склонны что-либо предпринимать для избегания неуспеха или его последствий, чем работающие. Сниженная мотивация избегания неудач с учетом выраженной эмоциональной неустойчивости и склонности возлагать ответственность за свои неудачи на других будет проявляться в снижении ответственности за результаты своего труда и в возникновении спонтанной активности в угоду сиюминутным побуждениям. Сформированный локус субъективного контроля безработных значимо отличается снижением уровня общей интернальности (Ио), интернальности в области неудач (Ин), интернальности в области производственных отношений (Ип), а также интернальности в отношении здоровья и болезни (Из). Безработные воспринимают большую часть происходящих в их жизни значимых событий как результат влияния случайности или действий других людей. Нарушенные смысложизненные ориентации в ситуации потери работы свидетельствуют о затруднениях в нахождении смысла существования, на что указывают достоверно более низкие тестовые показатели осмысленности жизни у безработных в сравнении с работающими лицами (см. табл. 1).

Значимость ценности «интересная работа» в группе безработных, по результатам теста ценностных ориентаций, и очевидная ее нереализованность свидетельствует о наличии конфликта в ценностной сфере безработных (см. табл. 1 и 2). Низкая успешность в профессиональной сфере, вероятнее всего, связана со слабой инициативностью и склонностью возлагать ответственность за свои неудачи на окружающих. Безработные демонстрируют зависимость от других людей и обстоятельств, что подтверждается сниженными показателями уровня субъективного контроля.

Они не видят связи между своими действиями и значимыми событиями жизни, поэтому не в состоянии контролировать свои действия и управлять ими.

Неуспешность в трудовой сфере при повторном трудоустройстве будет способствовать возникновению пассивного отношения к работе и иждивенческой позиции, что наряду с низкой осмысленностью жизни может актуализировать интрапсихические конфликты. В такой ситуации снижается критичность, осмысленность собственных действий, самооценка, что ведет к еще большей дезадаптации вследствие нарушения отношений с окружающей действительностью, неспособности адекватно оценивать происходящее.

Таблица Результаты сравнения ценностных ориентаций безработных и работающих лиц по U-критерию Манна-Уитни (p<0,05) Сумма Сумма Психологический Сфера рангов в рангов в U- Значипоказатель Z психики группе группе критерий мость р безработных работающих Интересная 3914,5 2871,5 1064,5 -2,73 0,работа Ценностные Материально ориентации обеспеченная 3979,0 2807,0 1129,0 -2,36 0,жизнь Творчество 4786,0 2000,0 1139,0 2,30 0,Безработные склонны консервативно воспринимать жизнь, они осторожны в отношении начинаний и вообще всего нового, что отражено данными отношения к нововведениям (см. табл. 1). Это может создавать дополнительные трудности при смене работы, профессии, а также при выборе стратегии поведения в ситуации поиска новой работы.

По данным табл. 3, где представлены результаты сравнения выборок безработных и пациентов с невротическими расстройствами, видно, что не были получены значимые отличия между двумя указанными выборками по показателям шкалы психопатии (Pd) и теста смысложизненных ориентаций, причем последние в обеих группах заметно снижены. Примечательно, что указанные показатели достоверно отличают безработных от работающих лиц. Пациенты с невротическими заболеваниями и потерявшие работу лица имеют общие черты, проявляющиеся в агрессивности, эмоциональной лабильности, конфликтности поведения, пренебрежении к социальным нормам и ценностям, имеющихся трудностях в нахождении смысла жизни.

Сходство психологических характеристик безработных по показателям осмысленности жизни и личностной шкалы психопатии с больными отделения неврозов может свидетельствовать о выраженном дезадаптирующем характере указанных черт (см. табл. 3).

Безработные, зарегистрированные в 1996-1997 годах. По основным психологическим характеристикам данная группа безработных не отличается от безработных 2005 года. Достоверные отличия были выявлены по анкетным данным. Эти люди драматично восприняли потерю работы, определив переход в ряды безработных, как жизненное испытание, которое вызывает переживание чувств беспокойства и отчаяния. Они отмечают ухудшение отношений в семье и неудовлетворение собой в связи со своим безработным статусом. Кроме того, безработные люди периода перестройки имеют достоверно более высокую реактивную тревожность, ценят свое здоровье и считают себя более реализованными в интересной работе.

Таблица Результаты сравнения психологических показателей безработных и пациентов с невротическими расстройствами по t-критерию (p<0,05) Среднее Среднее арифметическое Значи Психологические арифмети- у пациентов t-критерий мость ческое у Сфера психики показатели отделения p безработных неврозов Осмысленность жизни общая 91,91 90,88 0,285 0,Цели 28,77 29,94 -0,841 0,Осмыслен- Процесс 26,76 24,24 1,887 0,ность жизни Результат 22,52 22,73 -0,192 0,Локус контроля – Я 18,36 17,76 0,656 0,Локус контроля – жизнь 25,83 25,42 0,296 0,Здоровье 66,92 51,21 3,014 0,Реализация Интересная работа 22,36 48,24 -3,775 0,ценностей (%) Развитие 45,52 32,94 2,543 0,Уверенность в себе 51,15 37,73 2,302 0,Инструментальная Мотивация деятельность 3,70 2,76 4,053 0,(ТАТ) Надежда на успех 6,86 5,06 2,885 0,Уровень Интернальность в субъективного сфере производства 4,72 3,82 2,377 0,контроля Интернальность в (УСК) сфере здоровья 3,81 4,88 -2,542 0,Шкала лжи (L) 47,87 43,97 2,301 0,Шкала коррекции (K) 49,59 44,82 2,930 0,Шкала достоверности (F) 50,83 54,06 -1,489 0,Шкала ипохондрии (Hs) 50,33 59,12 -4,481 0,Шкала депрессии (D) 51,41 61,39 -4,337 0,Шкала истерии (Hy) 52,16 65,97 -5,515 0,ПатохарактеШкала психопатии рологические (Pd ) 52,61 55,76 -1,2167 0,радикалы Шкала паранойяльности (Pa) 53,73 60,06 -2,261 0,Шкала психастении (Pt) 52,39 60,45 -3,217 0,Шкала шизоидности (Se) 50,99 58,76 -3,222 0,Шкала гипомании (Ma) 49,25 55,61 -2,606 0,Реактивная 41,16 50,06 -4,332 0,Тревожность Личностная 45,53 53,45 -4,290 0,Организаторские 0,59 0,58 0,279 0,Склонности Коммуникативные 0,55 0,45 2,024 0,Отношение к Инновации 19,64 21,59 -2,332 0,нововведениям Скорее всего, переключение на сферу здоровья является замещающим механизмом, маскирующим и в какой-то мере компенсирующим тяжелое переживание потери работы. Потерявшие работу в 90-е годы оправдывают свое безработное существование тем, что уже реализовали себя в интересной работе. На самом деле за этим стоит страх перед жизненными переменами, включая и поиск новой работы, и возможную смену профессии. Остальные психологические характеристики у безработных разных периодов не имеют существенных различий, поэтому рассматриваемой группе в равной мере присущи те же черты, что и у описанных выше безработных 2005 года.

Необходимо отметить, что, за исключением более значимой ценности здоровья в выборке безработных 90-х годов и более высокой степени их реализованности в интересной работе, других значимых отличий между безработными разных периодов по ценностным ориентациям получено не было. Отмеченная особенность говорит об отсутствии существенных изменений в структуре ценностей современных безработных в ответ на процессы преобразования в экономической и социальной жизни государства и отражает ригидность, инертность их ценностной сферы сознания, что может усугублять их дезадаптацию и влиять на экзистенциальную составляющую их жизненных ориентиров. Становится очевидным, что даже спустя восемь лет современные безработные воспринимают свою ситуацию как кризисную, т. е. наблюдается запаздывающая реакция на кризис 90-х годов.

Описание процедуры выделения кластеров безработных. Большая дисперсия психологических параметров в исследуемой группе безработных свидетельствовала о неоднородности выборки, поэтому было целесообразно разделить ее на кластеры (типы) для более дифференцированного подхода при проведении психокоррекционных мероприятий. В этих целях был применен кластерный анализ.

Для выделения ведущих признаков в личностных характеристиках безработных использовался факторный анализ. Были взяты показатели методики Мини-мульт, УСК и личностной тревожности, поскольку они являются наиболее устойчивыми в личностной структуре и поэтому имеет смысл их учитывать в психологической работе с безработными. Таким образом, мы сгруппировали измеренные эмпирические показатели по выделившимся факторам, уменьшив количество исходных переменных и сведя к минимуму потери исходной информации. В результате было получено пять факторов, включающих в себя определенные личностные характеристики безработных и названных в соответствии с ними: 1) дезадаптация с преобладанием тревожности, 2) социальная желательность, 3) экстернальность в сфере неудач в коммуникациях и в отношении здоровья, 4) экстернальность в сфере достижений в семье и на работе, 5) асоциальное поведение. На графике распределения среднеарифметических значений показаны отличия кластеров безработных по представленным в них переменным-факторам, обобщающим входящие в их состав личностные характеристики безработных.

Графики распределения средних арифметических значений личностных факторов в кластерах безработных Кластер 1,Кластер Кластер 1,Кластер 0,0,-0,-1,-1,Дезадаптация с Социальная Экстернальность в Экстернальность в Асоциальное преобладанием желательность сфере достижений сфере неудач в поведение тревожности в семье и на коммуникациях и в работе отношении здоровья На следующем этапе были получены для каждого испытуемого значения этих факторов, так называемые факторные оценки, которые участвовали в дальнейшей статистической обработке методом кластерного анализа. Вычисленные оценки, как новые переменные, являются независимыми и наиболее полно отражают структуру взаимосвязей исходных признаков. Была рассчитана дендрограмма по матрице расстояний между объектами исследования в многомерном пространстве психологических признаков, которая показала целесообразность выделения четырех кластеров для разработки основных направлений психокоррекционной работы. Для разделения выборки на кластеры использовался метод k-средних. Группировка проводилась по показателям вышеназванных факторов, обобщающих личностные особенности безработных. Оценка значимости влияния выделенного кластера на степень изменения психологических параметров-факторов определялась с помощью дисперсионного анализа.

Pages:     | 1 | 2 || 4 | 5 |






© 2011 www.dissers.ru - «Бесплатная электронная библиотека»