WWW.DISSERS.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА

загрузка...
   Добро пожаловать!

Pages:     | 1 || 3 | 4 |   ...   | 8 |
  1. разработатьсоциально-экономическую концепцию,позволяющую дать объяснение нормативнойрегуляции экономического поведения ираскрывающую сущностные характеристики ифункциональные аспекты нормативнойрегуляции;
  2. определить тенденции развитиянормативной регуляции экономическогоповедения в системерыночных отношений и в транзитивныхсистемах;
  3. обосновать необходимостьнормативного подхода к решению актуальныхуправленческих задач как на социетальном уровне, так и на уровнеуправления организацией;
  4. разработать механизм применениянормативной регуляции экономического поведенияна основе структурированной нормативнойсистемы;
  5. предложить на основе нормативногоподхода механизм институционализацииновых социально-экономических отношений,формирующихся в современныхроссийских организациях;
  6. разработать типологию нормативнойрегуляции экономического поведения помногокритериальному набору, позволяющемупредставить n-мерное пространство моделейнормативной регуляции экономическогоповедения;
  7. операционализировать понятийныйаппарат, позволяющий описать нормативноеповедение в организациях и подготовитьпрограмму эмпирического социологическогоисследования;
  8. разработать алгоритм диагностикинормативной культуры и субкультур ворганизациях;
  9. разработать модель оценкинормативной регуляции в организации, атакже оптимизационную схему управленияорганизацией на основе совершенствованиясистемы нормативной регуляции.

Объект и предметисследования

Объектомдиссертационного исследования выступаетдинамика ценностно-нормативной регуляцииэкономического поведения, осуществляемого участникамисоциально-экономических отношений как внутри организации, так и во внешней средеее функционирования: работниками,руководителями, собственниками,профсоюзными лидерами.

Предметомисследования является нормативнаярегуляция экономическогоповедения в организациях вусловиях транзитивности на этапепостроения рыночнойэкономической системы, и ее влияниена социальную и экономическуюэффективность функционированияорганизаций.

Теоретико-методологическая основаисследования

Диссертационная работаопирается на общенаучные принципы познания общественных явлений и процессов,системный подход и логический метод.Основу методологии составлялиэволюционный и историко-генетический подход,социологические методы исследованиярегулятивных механизмов в обществе, а такжеанализ структуры ифункционирования общества врамках институционализма инеоинституционализма.

В работе также активноиспользовались концептуальные подходы кизучению общественных явлений,разработанные и применяемые в рамкахтеории транзакционных издержек, теориифирмы (роль организаций с социальной и сэкономической точек зрения), теории правсобственности (как распределения властныхи имущественных взаимоотношений междучленами общества), экономики соглашений идр.

В работе использованырезультаты отечественных и зарубежныхсоциологических исследований процессовстановления,трансформации и развития системнормативной регуляции и социальных норм, вчастности, в рамках различныхобщественно-экономических формаций.

Информационную базуисследования составляютправовые актыорганов государственногоуправления по вопросам выстраиванияэкономического поведения врамках внутри- имежорганизационных взаимоотношений.

Полученные вдиссертационной работе выводы ирезультаты основаны на современномисследовательском материале, монографиях,публикациях в периодических инепериодических изданиях, научныхдокладах и дискуссиях в ходе семинаров иконференций, препринтах, посвященныхвопросам нормативной регуляцииэкономического поведения в современныхроссийских организациях.

В работе активноиспользовался анализ статистическихданных по проблемам соблюдения нормативныхтребований в условияхвыстраиваниясоциально-экономических взаимоотношений(трудовые отношения) и экономического поведения(предпринимательское поведение, групповаясамоорганизациясоциально-профессиональных категорий идр.).

При подготовке диссертационногоисследования использовались информационно-аналитическиематериалы, опубликованные в журналах«Социологические исследования»,«Социология власти», «Власть», «Личность иКультура», «Общественные науки исовременность», «Журнал социологии исоциальной антропологии» и мн.др.

Эмпирическаяоснова исследования

Для проверки иобоснования теоретических положенийдиссертации автор принималнепосредственное участие в комплексе социально-экономических исследований,проведенных в период с 1994 по2007 гг.:

  • в период с 1995 по2001 г. на базе ЗАО«Гуманитарный фонд» при поддержкеСанкт-Петербургского Союзапредпринимателей проводилось регулярноеизучение социально-экономическихотношенийи поведения в организацияхна основенеформализованного фокусированного интервьюирования руководителей высшего уровняорганизаций различныхотраслей, размера, национальной принадлежности(российских и с участием иностранного капитала),организационно-правовых форм(N=84);
  • в период с 2004 по 2007 гг. проведенасерия социологических исследований, в ходекоторой выполнены интервьюирование ианкетный опрос руководителей (N=137),председателей первичных профсоюзныхкомитетов (N=34) и наемных работников (N=729)предприятий и учреждений Северо-Западногорегиона Российской Федерации различныхформ собственности и видовдеятельности;
  • в период с 2000 по 2003 гг. выполненоинтервьюирование представителейпрофессий фри-ланс (программисты,маркетологи, художники, рекламисты,свободные журналисты, работникиремесленнических мастерских и т.п.) (N=74),организованное во взаимодействии с Санкт-Петербургскойторгово-промышленной палатой11.

Аналитическую базудиссертационной работы формируютофициальные статистическиематериалы, опубликованные в открытойпечати, а также практические данныесобственных исследований автора.

Гипотезыисследования

В рамкахдиссертационного исследования быливыдвинуты и проверены следующиегипотезы:

  1. Экономическоеповедение определяется рядом социальныхрегулятивныхмеханизмов, причем втранзитивном обществе можновыявитьпротиворечия между разнымитипами регуляторов и изучить самостоятельное действие нормативных регуляторов.Последние играют роль стабилизаторов,обеспечивая не только повышениепредсказуемости во взаимоотношениях междусоциально-экономическими субъектами, но иустойчивости организации в рамках ее функционированияв агрессивной конкурентнойсреде.
  2. В транзитивномобществе нормативная регуляция находитсяв состоянии трансформации. При сменесоциально-экономической модели обществодемонстрирует не отказ от регуляции(«нормативный вакуум»), а изменениерегулятивных механизмов и регуляторов,конфликт элементов нормативной системы,сосуществование разнонаправленныхнормативных субкультур как в обществе вцелом, так и в каждой конкретнойорганизации.
  3. Системанормативной регуляции, в т.ч. те ееэлементы, которые носятимплицитный характер, можетбыть эксплицирована.Это означаетвозможность вербализовать содержаниенормативной системы, механизмы регуляции и спецификунормативногоповедения, что необходимодля разработки критериевоценки экономического поведения. В частности, субъектыэкономического поведения осуществляют рефлексию функционирования системы нормативнойрегуляции, как формальных, так и неформальных ее элементов, и могут дать их адекватную репрезентацию.
  4. Несмотря наединство субъектно-объектных отношений врамках регулятивных процессов, системанормативной регуляции подлежитуправляющим воздействиям организаций иобщества в целом, т.е.может выступать в качестве объектауправления иоптимизации. Более того,рационализация данной системы позволяетвыработать алгоритм целенаправленной ипланомерной деятельности по изменению исовершенствованию (адаптации к конкретнымусловиям) нормативной регуляцииконкретной группы субъектовэкономического поведения.

Научнаяновизна исследования

В процессе проведенияданного диссертационного исследования были полученыследующие научные результаты:

  1. На основетеоретического анализа в рамкахдиссертационного исследования разработана социально-экономическая концепция нормативной регуляцииэкономического поведения, позволяющая раскрытьсущностные характеристики нормативнойрегуляции, продемонстрировать ее функциональный аспект и снять ряд проблем вразрешении противоречий междуэкономическим и социологическим подходамик анализу экономического поведения.Доказана внутренняя имманентность социокультурныхаспектов экономической деятельности исоциокультурное содержаниеэкономического поведения.
  2. Обоснована натеоретическом уровне и подтвержденаэмпирически методологическая ипрактическая целесообразность анализанормативной регуляции не только каксоставного элемента в рамках концепцииценностно-нормативной регуляции, но и каксамостоятельного предмета осмысления иисследования. Показана необходимость илогика формирования и развитиянормативной регуляции экономическогоповедения на основе анализа содержанияэкономического поведения в целом и егосоциокультурных оснований вчастности.
  3. Разработаныпрактические рекомендации по применениюнормативного подхода крешению актуальныхуправленческих задач как намакроэкономическом и социетальном уровне,так и на микроуровне управленияорганизацией.
  4. Разработанаметодика изучения нормативных аспектовповедения, позволяющаявыделить их в рамках ценностно-нормативнойрегуляции.Объектом исследованиявыступали как инсайдеры организаций, отруководителей и профкомов до наемныхработников, так и сторонниеучастники деятельностиорганизаций:приглашаемые специалисты (консультанты, программисты,рекламисты и т.п.) и представителигосударственных органов власти различногоуровня, что позволяет нетолько провести внутреннюю диагностикунормативной регуляции в организациях, но иполучить внешнюю, внеорганизационнуюоценку нормативной регуляции экономическогоповедения. Системныйхарактер исследования позволяет оценить какценностную составляющую экономического поведения,так и выявить характеристики и описатьосновные параметры системы нормативнойрегуляции в современных российскихорганизациях.
  5. На основерезультатов эмпирического исследованиявыявлены тенденции развитиянормативной регуляции экономическогоповеденияв условиях переходногообщества ивыстраивания рыночноймодели. Развитие нормативной регуляциирассмотрено в несколькиханалитических плоскостях,выявлены тенденции формализации,автономизации и нормативизации регулятивныхмеханизмов, т.е. формированиясильной нормативной культуры на основеформальных регулятивных инструментов,ориентированных на деятельностные иличностные ценности.
  6. В рамкахпроведенного комплексного эмпирическогоисследования получена целостная характеристиканормативной регуляции в современныхроссийских организациях разных формсобственности, национальнойпринадлежности и целевой ориентации. Вчастности, на основании полученных эмпирических данных неподтверждается мнение о доминировании неформальных межличностныхфакторов, регулирующих экономическоеповедение, выявлен сложный комплексвзаимосвязанных формальных и неформальныхфакторов, доказан тезис о постепеннойформализации нормативной регуляцииэкономического поведения.
  7. Разработанмеханизм применения нормативной регуляцииэкономического поведения на основеструктурированной нормативной системы.Показана логика институционализациинормативной регуляции в рамках социально-экономическихотношений, возникающих в условиях стабилизациисоциально-экономической среды ифункционирования современных российскихорганизаций.
  8. На основетаксономического анализа порезультатам эмпирическогоисследования факторов и характеристикнормативной регуляции в современныхроссийских организациях, разработанатипология систем нормативной регуляцииэкономического поведения помногокритериальному набору, позволяющемупредставить n-мерное пространство моделейнормативной регуляции экономическогоповедения.
  9. На основеприменения кластерного анализа к объектуисследования предложена типологиясовременных российских организаций взависимости от существующей системынормативной регуляции.
  10. Уточнен ирасширен понятийный аппарат, позволяющийописывать нормативное поведение ворганизациях и необходимый дляпроведения эмпирическихисследований, требующих операционализациипонятий.
  11. Разработана модельдиагностики системы нормативной регуляции ворганизации и оптимизационная схемауправления организацией на основесовершенствования системы нормативнойрегуляции.
  12. На основеполученных теоретических и практическихданных предложена методическая схемасовершенствования системы нормативнойрегуляции в условиях конкретнойорганизации, с учетом ее вида деятельностии др. факторов.

Надежность идостоверность результатовдиссертационного исследования

Достоверность научныхрезультатов и прикладных разработок ирекомендаций, содержащихся вдиссертационной работе, основана нарепрезентативности исходной и обобщеннойинформации, на применении теории иметодологии социологической иэкономической наук, современных методовсоциологического и статистическогоанализа, логике построениядоказательных выводов, а такжеапробацииработы, в частности, обсуждением иуточнением результатов в ходе научныхдискуссий и практических семинаров.

Надежность положенийдиссертационного исследованияопределяется репрезентативностью выборок,сопоставимостью и взаимодополняемостьюприменяемых методик сбора эмпирическихданных (опроса, интервью, включенныхнаблюдений, контент-анализа документов,экспертного опроса и технологиймоделирования функциональной схемысовершенствования нормативной регуляции),а также корректным применением методовколичественной и качественной обработкиинформации.

Научные выводы ипрактические результаты исследованийоснованы на использовании справочных иобзорных документов, соответствующихразработок отечественных и зарубежныхисследователей, а также нормативных актови решений федеральных, региональных,муниципальных органов управления иорганов местного самоуправления попроблемам регуляциисоциально-экономических отношений.

Теоретическаязначимость диссертационногоисследования

В предложеннойконцепции нормативной регуляцииэкономического поведения впервыеобоснована возможность и необходимостьинституционализации и формализациирегулятивных механизмов, в частности, врамках функционирования организаций. Наоснове проведенного таксономическогоанализа предложена типология системнормативной регуляции, использованиекоторой позволило выполнить кластерныйанализ российских организаций.

Pages:     | 1 || 3 | 4 |   ...   | 8 |






© 2011 www.dissers.ru - «Бесплатная электронная библиотека»