WWW.DISSERS.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА

загрузка...
   Добро пожаловать!

Pages:     | 1 |   ...   | 6 | 7 || 9 | 10 |   ...   | 11 |
3,05

2,94

3,0

3,2

7,3

3,1

* Тюменская область безавтономных округов

Источник:. Регионы России.Социально-экономические показатели, 2006;2007:Стат.сб./Росстат. – М., 2006;2007.

индикаторов(адекватность, измеряемость,обоснованность, однозначность,сопоставимость, доступность) определена иобоснована системаиндикаторов для оценкисоциально-экономической результативностиполитики занятости, анализ динамикикоторых позволяет оценить достижение общественно - значимыхрезультатов с позиции всех субъектовполитики занятости (см.табл. 3;4;5).

Подход к оценкерезультативности региональной политикизанятости опирается на следующиеметодологические положения.

1. Эффективностьорганизационно-экономического механизмареализации политики занятости оцениваетсяв системе «административная реформа–государственное управление эффективнойзанятостью –реформа бюджетного процесса – политиказанятости населения».

В этом контекстеполитика занятости реализуетсяуполномоченными государственнымиорганами исполнительной власти всоответствии с целями, задачами ипринципами административной реформы(переход к бюджетированию,ориентированному на результат) черезфункционированиеорганизационно-экономическогомеханизма.

В диссертацииподчеркивается, что различие междуполитикой занятости и политикой реформсостоит в том, что первая направлена надостижение самостоятельного результата иэффектов в системе занятости (например,снижение уровня безработицы), а втораяформирует институциональные условия дляуспешной реализации первой.

автором обоснованвывод, что оценить результативностьполитики занятости возможно черезхарактер изменения индикаторовфункционирования сферы региональнойзанятости по истечение определенногопериода времени.

Изменения врезультативности политики могут являтьсяоснованием для оценки эффективностигосударственного управления в сферезанятости населения.

Таблица 43 - Системапоказателей для оценки результативностиполитики занятости в субъектах РФ,входящих в УрФО на региональном уровне всубъектах РФ, входящих в УрФО нарегиональном уровне


Покупательная способность среднейпо экономике региона заработной платы, ПМраз

Общий

уровень безработицы,%

Результатив-ность экономичес-койдеятельности ВРП тыс. руб./ на 1 занятого вэкономике

Доля налоговых доходов в доходахконсолидированного бюджета субъекта РФ,%

Доля занятых на малых предприятиях,%

Коэффициент фондов, раз


2005

2006

2005

2006

2005

2006

2005

2006

2005

2006

2005

2006

РоссийскаяФедерация

3,3

7,6

7,2

269,5

278,2

63,8

63,3

12,0

12,8

14,8

15,3

Курганскаяобласть

2,2

2,6

11,3

12,4

115,2

118,0

35,5

40,4

6,7

6,8

12,4

13,3

Свердловскаяобласть

3,1

3,4

6,7

7

230,1

240,2

74,3

76,6

11,1

11,7

14,7

15,8

Тюменская область

3,8

3,7

6,7

6,8

1176,5

1240,3

73,5

67,0

8,0

8,2

20,8

21,4

В том числе:













Ханты-Мансийский АО

5,8

5,6

7,8

6,1

1620,5

1692,8

81,4

89,2

6,2

6,3

17,5

17,6

Ямало-Ненецкий АО

5,2

5,6

7,1

5,4

1239,2

1311,8

82,4

80,2

5,7

6,0

17,8

18,6

Челябинскаяобласть

3,1

3,3

5,4

5,1

209,2

217,5

73,4

72,7

9,2

9,5

11,6

12,8

Источник:. Регионы России.Социально-экономические показатели, 2006;2007:Стат.сб./Росстат. – М., 2006;2007.

в 2005г.

Субъекты РФ

Покупате-льная способно-стьсредней по экономике региона заработнойплаты, ПМ раз

Коэффи-циент качестварегиональ-ной Занятости, ед.*

Результативность экономическойдеятель-ности ВРП тыс. руб./на 1 занятого вэкономи-ке

Доляналоговых доходов в доходахконсолиди-рованного бюджета субъекта РФ,%

Долязанятых на малых пред-прия-тиях,%

Коэфф.фондов,раз

Курганская область

2,2

0,514

115,2

35,5

6,7

12,4

Свердловская область

3,1

0,664

230,06

74,3

11,1

14,7

Тюменская область

3,8

0,653

1176,5

73,5

8

20,8

Ханты-Мансийский АО - Югра

5,8

0,754

1620,53

86,9

6,2

17,5

Ямало-Ненецкий АО

5,2

0,700

1239,18

82,4

5,7

17,8

Челябинская область

3,1

0,723

209,23

73,4

9,2

11,6

(например, снижениеуровня безработицы), а вторая формируетинституциональные условия для успешнойреализации первой.

Pages:     | 1 |   ...   | 6 | 7 || 9 | 10 |   ...   | 11 |






© 2011 www.dissers.ru - «Бесплатная электронная библиотека»