WWW.DISSERS.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА

загрузка...
   Добро пожаловать!

Pages:     | 1 | 2 || 4 | 5 |

Автором был изучен достаточный объём работ по истории Кузбасса, Западной Сибири и СССР в 1941-1945 гг. Также в процессе работы над диссертацией использовались учебные и справочные пособия по военной медицине. Документальная база исследования базируется на широком круге источников, которые подтверждают и дополняют друг друга.

Структура и объём работы. Представленная диссертация состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованных источников и литературы и приложения, содержащего графики движения эвакогоспиталей, таблицы.

Основное содержание работы

Во введении раскрывается актуальность темы, определяются объект и предмет, цели и задачи исследования; обосновываются методология и методика, научная новизна; характеризуются достоверность и обоснованность полученных результатов, их теоретическое и практическое значение.

В первой главе «Развёртывание системы эвакуационных госпиталей в Кемеровской области во время Великой Отечественной войны» анализируются мероприятия, проводившиеся Народным комиссариатом здравоохранения, Народным комиссариатом обороны, ВЦСПС, а также органами местной власти по организации в Кузбассе сети госпиталей. Благодаря их совместным усилиям, в 1941-1945 гг. на территории региона было создано и эффективно действовало 72 эвакогоспиталя.

В первом параграфе «Госпитали Сибирского военного округа» рассматривается процесс формирования местными гражданскими и военными властями летом 1941 г. 22 тыловых госпиталей. Развёртывание в Кузбассе лазаретов было предусмотрено мобилизационным планом, так как в регионе существовали необходимые условия для создания мощной госпитальной базы. Во-первых, через регион проходит Транссибирская железнодорожная магистраль, по которой можно было наладить транспортировку раненых и больных военнослужащих в глубокий тыл. Во-вторых, в связи с созданием на территории Кузнецкого бассейна крупных предприятий металлургической, угольной и химической промышленности, здесь активно шли процессы урбанизации, а создание эффективно действующей системы лазаретов возможно было только путём использования развитой городской инфраструктуры. В-третьих, постоянный приток населения способствовал тому, что местные власти были вынуждены развивать местное здравоохранение. Поэтому в крае уже имелись квалифицированные медицинские кадры.

В ходе создания госпиталей СибВО партийные и советские органы власти, медики и военные столкнулись с рядом трудностей: нехваткой подходящих помещений, отсутствием средств на переоборудование зданий под эвакогоспитали и недостаточной квалификацией мобилизованных на работу в лазареты медиков, которые не имели опыта лечения ранений. Положение осложнялось тем, что руководство страны, учитывая большой поток раненых и неблагоприятную для советских войск обстановку на фронтах, требовало от местных властей принятия скорейших мер по развёртыванию тыловых госпиталей.

Однако трудности оказались преодолены. Сначала была решена проблема нехватки помещений для военных госпиталей. Городские и районные комитеты ВКП(б) совместно с советами депутатов трудящихся выделяли для эвакогоспиталей лучшие здания – больницы, школы, училища, дома культуры, некоторые жилые дома и т. д.

Административный нажим на директоров кузбасских предприятий и учреждений со стороны партийных комитетов и советских властей способствовал тому, что часть расходов по приспособлению зданий под госпитали была переложена на местные хозяйственные организации. К каждому госпиталю прикреплялась одна или несколько шефствующих организаций. Шефами назначались в основном крупные предприятия с большим трудовым коллективом, обладающие значительной материально-технической базой – шахты, заводы, фабрики.

Для повышения квалификации медицинских работников и приобретения ими новых специальностей, необходимых для работы в военно-медицинских учреждениях, была налажена система профессиональной подготовки и переподготовки – курсы с отрывом или без отрыва от производства. Они проводились в Новосибирском институте усовершенствования врачей, а также на базе лучших эвакогоспиталей Кузбасса. Ещё одной формой повышения квалификации работников эвакогоспиталей были врачебные и сестринские конференции.

Благодаря этим мерам, большинство кузбасских тыловых госпиталей смогли принять раненых уже в конце лета – начале осени 1941 года.

Во втором параграфе «Госпитали Харьковского военного округа» анализируется ситуация, сложившаяся в Кузбассе осенью 1941 г. после прибытия 45 госпиталей с Украины. Это были лазареты, спешно перебрасываемые, согласно решению Государственного комитета обороны, из областей, оставляемых отступающей советской армией.

Размещение эвакуированных госпиталей было для региональных властей ещё более сложной задачей, нежели формирование лазаретов СибВО. Объяснялось это рядом причин. Среди них – нехватка помещений для размещения самих госпиталей и расселения медперсонала. Кроме того, передислоцируемые госпитали располагали очень скудным оборудованием. Поэтому необходимо было обеспечить их медикаментами и инвентарём. В условиях карточной системы требовалось также наладить снабжение госпитального персонала продуктами и товарами. Серьёзной проблемой был недокомплект кадрового состава.

Для налаживания эффективной работы новых госпиталей областным партийным и советским органам власти пришлось прибегнуть к мерам, уже испытанным при развёртывании госпиталей СибВО. К числу таких мер относилось прикрепление к эвакогоспиталям шефствующих организаций, которые помогали в приспособлении помещений и их оснащении необходимым инвентарём. Был организован сбор у населения различного имущества для эвакогоспиталей – посуды, белья, книг и т. д. Проблема нехватки кадров решалась также с помощью старого комплекса мероприятий, в рамках которого шла подготовка медиков для госпиталей местного формирования, то есть курсов переподготовки и повышения квалификации.

Трудной задачей оказалось изыскание помещений для эвакуированных госпиталей и расселение их сотрудников. Прибывшие с Украины лазареты приходилось размещать в неприспособленных для этого зданиях. Кроме того, наряды на принятие у себя новых госпиталей получили не только крупные кузбасские города – Кемерово, Сталинск, Прокопьевск, Ленинск-Кузнецкий, Анжеро-Судженск, но и небольшие населённые пункты, например Салаир, Тяжин, Яшкино. Для властей небольших городов и рабочих посёлков размещение эвакогоспиталей представляло особые сложности, так как их финансовые возможности были скромными, а необходимая госпиталям инфраструктура была развита недостаточно. Поэтому госпитали Харьковского военного округа, переехав на новое место дислокации, иногда в течение нескольких месяцев не могли принять раненых бойцов.

Различными нарушениями нередко сопровождалось выделение пайков для персонала. Руководству эвакогоспиталей не всегда удавалось вовремя обеспечить сотрудников карточками на получение продуктов и товаров, поэтому в военных госпиталях были нередки случаи разворовывания инвентаря. Тем не менее через несколько месяцев многочисленные трудности были преодолены благодаря совместным усилиям медиков, местных властей, шефов и общественности. В начале 1942 года эвакуированные с Украины лазареты смогли принять раненых.

В третьем параграфе «Госпитали профсоюзов» даётся характеристика эвакогоспиталей, сформированных при участии ВЦСПС. В военные годы в Кемеровской области действовало 5 таких лазаретов. Они были образованы во исполнение постановлений СНК и ВЦСПС, принятых в июле 1941 г. и обязывавших краевые и областные отделы здравоохранения совместно с профсоюзами приступить к организации дополнительных госпиталей. Объяснялась эта мера недостаточностью коечной ёмкости армейских и тыловых лазаретов.

28 августа 1941 г. секретариатом ВЦСПС было издано постановление об организации Новосибирского управления госпиталями ВЦСПС. Этому управлению передавались все дома отдыха и санатории, расположенные на территории современных Новосибирской и Кемеровской областей.

В процессе организации госпиталей профсоюзные органы столкнулись с теми же трудностями, которыми сопровождалось формирование тыловых лазаретов СибВО и размещение эвакогоспиталей с Украины, то есть с недостаточной квалификацией медиков и нехваткой инвентаря. Способами решения этих проблем были организация курсов профессиональной переподготовки и повышения квалификации медицинского персонала и прикрепление к лазаретам шефов.

Кузбасские профсоюзные госпитали относились к госпиталям санаторного типа, поэтому принимали на долечивание больных и раненых из других эвакогоспиталей. Располагая пляжами, водо- и грязелечебницами, персонал госпиталей ВЦСПС активно применял самые разные методы восстановительной терапии.

Во второй главе «Основные направления деятельности областных властей и персонала эвакогоспиталей Кузбасса в 1941-1945 годах» показано, что деятельность сотрудников военно-медицинских учреждений региона во время войны имела несколько основных направлений: медицинское обслуживание находящихся на излечении красноармейцев, организация системы различных мероприятий по поддержанию боевого духа выздоравливающих военнослужащих, налаживание материально-технического снабжения лазаретов и т. д.

В первом параграфе «Лечебная работа» подчёркивается, что эвакуационные госпитали Кузбасса имели свои особенности в постановке лечебной работы, связанные с тем, что сюда, в глубокий тыл, направлялись наиболее тяжёлые раненые и больные военнослужащие. Причём на протяжении войны отчётливо прослеживалась тенденция сокращения количества пациентов, поступавших в эвакогоспитали Кемеровской области. Но при этом возрастала тяжесть их ранений, увеличивалось число раненых с ампутированными конечностями и с различными осложнениями. Лечение этих бойцов занимало долгое время (иногда год и более), а его результатом могла стать инвалидность. Поэтому в конце 1941 г. возврат солдат и офицеров в строй после лечения в госпиталях Кузбасса составлял, как и по всей Западной Сибири, более 80 %, но в последующие годы эта цифра сократилась примерно до 50 %.

Постоянное увеличение числа пациентов с тяжёлыми ранениями сопровождалось увеличением количества проводившихся в лазаретах операций и возрастанием их сложности.

Тяжесть ранений, с которыми военнослужащие поступали в лазареты Кемеровской области, заставляла медиков применять очень широкий спектр лечебных методов. Причём многие из них ранее не имели особого распространения, например: переливание крови, витаминотерапия, лечебная физкультура, трудотерапия, механотерапия, водо- и грязелечение. Их применение являлось отличительной особенностью кузбасских эвакогоспиталей. Поэтому такой факт как уменьшение процента бойцов, выписанных в часть, не является показателем ухудшения работы лазаретов области. Наоборот, большое количество тяжелораненых заставляло медицинский персонал постоянно совершенствовать методы лечения и повышать уровень собственной квалификации.

Для реабилитации инвалидов местными властями принимались меры по их трудовому обучению, созданию дополнительных рабочих мест и налаживанию системы социального обеспечения.

Необходимо отметить, что успешная деятельность персонала тыловых лазаретов по восстановлению здоровья раненых и больных была бы невозможна без активной помощи со стороны местных властей и общественности. Благодаря сотрудничеству начальствующего состава эвакогоспиталей с городскими и районными комитетами партии, исполкомами местных советов, руководителями промышленных предприятий, профсоюзами и комитетами учёных, удалось наладить производство из местного сырья многих медикаментов. Комсомольские и пионерские организации организовывали сбор лекарственных растений и дикоросов. Рядовые кузбассовцы приносили в госпитали различные продукты, помогали разгружать санитарные поезда и сдавали свою кровь.

Второй параграф «Политико-просветительная работа» посвящён характеристике мероприятий по поддержанию боевого духа лечившихся в кузбасских тыловых госпиталях солдат, офицеров и политработников. Политико-воспитательная работа, проводившаяся в эвакогоспиталях во время войны, отличалась разнообразием форм. Военные комиссары, переименованные впоследствии в замполитов, организовывали политинформации, политбеседы, приглашали лекторов, создавали кружки, проводили занятия по боевой подготовке.

Такое разнообразие форм политмассовой работы требовало от военкомов и их помощников соответствующих организаторских навыков. Но не все госпитальные политработники обладали ими в достаточной степени. Имели место случаи, когда комиссаров приходилось освобождать от занимаемой должности по причине служебного несоответствия. Затрудняло постановку эффективной политико-просветительной работы также то обстоятельство, что контингент раненых в эвакогоспиталях постоянно менялся. Поэтому, наряду с образцовым ведением массовой работы, в некоторых лазаретах наблюдались и негативные факты.

Местные комитеты ВКП(б), учитывая важность патриотического воспитания военнослужащих во время войны, пристально следили за организацией политико-воспитательной работы в госпиталях. Причём партийный контроль часто играл положительную роль, потому что комиссии не только выявляли недостатки в работе комиссаров, но и указывали пути их исправления.

Регулярно организовывать различные политмассовые и культурно-просветительные мероприятия для большого количества людей в тыловых госпиталях было невозможно без помощи шефов, которые не только приобретали книги, музыкальные инструменты, настольные игры и т. д., но и направляли в эвакогоспитали свои художественные коллективы.

В третьем параграфе «Материально-хозяйственное обеспечение» даётся характеристика мероприятий по налаживанию материального снабжения лазаретов. Обеспечение госпиталей продовольствием, топливом и вообще всем необходимым имуществом происходило из нескольких источников. Одним из них был Новосибирский, а с начала 1943 г. – Кемеровский, областной отдел здравоохранения, который выделял из своих резервов фонды для снабжения эвакогоспиталей. Другим источником стали органы местного самоуправления и партийные комитеты, которые перераспределяли ресурсы на местах в пользу эвакуированных лазаретов. Посильную помощь госпиталям оказывало всё население Кузбасса. Партийные и советские органы организовывали для помощи лазаретам не только коммунистов и комсомольцев, но и рядовых кузбассовцев.

В то же время начальствующий состав лазаретов принимал меры по переходу на самообеспечение, создавая при эвакогоспиталях подсобные хозяйства.

Pages:     | 1 | 2 || 4 | 5 |






© 2011 www.dissers.ru - «Бесплатная электронная библиотека»